Второй день прусь от названия немецкой фармацевтической фирмы "Ланнахер Хайльмиттель ГмбХ".
Реша вчера за обедом отжёг дважды.
Сначала у него возникла идея книги об управлении аутсорсинговыми софтверными проектами "Комендантский человеко-час или осинового кола не существует".
А потом он сформулировал принцип ситуационного приоритета ресурсных решений перед процессными: "Хватит переставлять койки, пора менять блядей!"
And the secret word for tonight is…
Не могу понять, зачем указывать в резюме телефон, если ты НЕМОЙ?!!
Via obezyana
from adolfych via ivand
